Franchise KELLER WILLIAMS FRANCE

Apport personnel
150 000 €

Implantations
54
Demande de documentation

Franchise KELLER WILLIAMS FRANCE

Franchise immobilière - market centers – formations - agent immobilier

Une entreprise technologique qui fait de l’immobilier, créé par les agents, pour les agents

Apport personnel
150 000 €

Aide au financement
Oui

Investissement global
800 000 €

Droits d'entrée
80 000 €

Type de contrat
Franchise - 5 ans

CA réalisable après 2 ans
NC


Apport personnel
150 000 €

Implantations
54
Demande de documentation
  • Redevance fonctionnement :
    150€/mensuel
  • Redevance publicitaire :
    0
  • Royalties :
    8%
  • Surface moyenne :
    400 à 1200 m²

Présentation de l'enseigne
KELLER WILLIAMS FRANCE

Implantée sur le secteur de l’immobilier, l’enseigne Keller Williams est leader mondial en nombre d’agents, d’unités et de volume de vente. Fondée en 1983 aux États-Unis, elle rencontre un vif succès et se développe rapidement avant de gagner la France en 2016. Forte aujourd’hui de 46 implantations, elle recherche de nouveaux entrepreneurs pour compléter son maillage du territoire françaisl.

 

Caractéristiques du concept

 

Le Market Center des agences immobilières Keller Williams occupe une superficie de local comprise entre 400 et 1 200m2. Il peut accueillir plus d’une centaine de conseillers et faire cohabiter des salles de réunion, d’accueil clients, de formation ou encore le bureau d’un notaire. Le Market Place Keller Williams regroupe divers services et outils imaginés par la tête de réseau, permettant à la fois de mieux répondre aux agents de mieux répondre aux attentes des clients et de mieux collaborer ensemble. Aujourd’hui ouverte à la franchise, l’enseigne ambitionne l’ouverture de 105 Market Place dans les prochaines années.

 

Formation et assistance des franchisés

 

Pour devenir franchisé Keller Williams, vous devez avoir une solide expérience en direction d’entreprise et être titulaire de la carte T. La tête de réseau se montre très préoccupée par la formation de ses agents et a été reconnue première société de formation pour la qualité et le nombre de formations dispensées. 4 évènements annuels permettent aussi l’échange des compétences.